Política

CONTRALORÍA DETECTA DESIGNACIÓN DE FUNCIONARIOS SIN REQUISITOS EN MPS

La Contraloría General de la República ha informado que en control simultáneo la Municipalidad Provincial del Santa designó funcionarios sin cumplir con los requisitos mínimos de experiencia afectando la  legalidad de las designaciones y el deficiente ejercicio de la función pública.

No cumple con estos requisitos  la gerente de Educación, Cultura y Turismo, no cuenta con  experiencia específica en la función o materia (3 años), pues solo cuenta con 11 meses y 12 días, periodo que no alcanza o supera lo requerido por el numeral 18.3 del Artículo 18° del Reglamento de la Ley N.° 31419.

Tampoco cumple con la experiencia específica en el puesto o cargo (1 año), la cual forma parte de los tres (03) años de experiencia específica en la función o materia, que como se indicó antes, no supera los 11 meses y 12 días, y por consiguiente no cumple con lo requerido por la normativa referida.

Señala, además,  la Contraloría General de la República que el Gerente de Recursos Humanos, Lindon Pérez Esquivel, no realizó la verificación del cumplimiento de los requisitos mínimos exigidos en la normativa referida, en relación con los servidores, como el Gerente de Planeamiento y Presupuesto y al Gerente de Tecnología de la Información, debido a que no se encontró documentación alguna que lo acredite

Además, no acreditó la revisión de parte de la información contenida en registros y plataformas para la verificación de impedimentos para el acceso a la función pública de 14 directivos públicos de libre designación y remoción, situación que puede afectar la continuidad del correcto proceso de designación y remoción de dichos directivos, así como la falta de transparencia que menoscaba la seguridad que los directivos designados no mantengan impedimentos.

También mantiene desactualizado el Reglamento de Organizaciones y Funciones – ROF, manual de organizaciones y funciones – MOF, CAP Provisional o el CPE; situación que impediría contar con directivos acordes con los fines públicos que persigue su designación en la administración pública.  El periodo de evaluación fue del 2 de enero al 14 de julio del presente 2023.